Як виїхати на роботу до Фінляндії росіянам і українцям

1. Хто їде і навіщо: загальна інформація
2. Способи пошуку роботи
3. Відео про працевлаштування в Фінляндії
4. сезонні роботи
5. Які ще професії найбільш затребувані
6. Кому не варто їхати працювати до Фінляндії
7. Чи можна працювати не за фахом і чи варто це робити
8. Хто і скільки заробляє
9. Відео про зарплати в Фінляндії
10. Плюси и мінусі
11. Робоча віза до Фінляндії
12. Стажування в Фінляндії
13. Бізнес-імміграція
14. Санкції для порушників

Робота в країнах Європейського Союзу завжди приваблювала громадян пострадянських республік. Адже якщо перерахувати на рублі або гривні, то навіть самі скромні, за стандартами Європи, заробітки складуть дуже значну суму. Сьогоднішній ринок праці в Фінляндії ємний і динамічний, на ньому вкрай затребувані робочі руки і уми з держав пострадянського простору. Додатковим плюсом роботи в Фінляндії є доброзичливість і толерантність фінських роботодавців, які схильні створювати чесні і прозорі трудові відносини. Оскільки трудова міграція до Фінляндії сьогодні, як і в попередні роки, дуже затребувана, це є широким полем діяльності для різного роду аферистів, які готові нібито до надання допомоги при оформленні робочих віз і дозволів на роботу для трудової поїздки в це північне держава. Іноді їхні послуги мають просто захмарні ціни, а ефективність їх мінімальна. На практиці ж все можна зробити самостійно, якщо отримати детальне уявлення про трудовий імміграції до Фінляндії.

Хто їде і навіщо: загальна інформація

Останні роки ринок праці проявляє таку тенденцію: росіяни і українці, які звикли працювати за кордоном в таких звичних країнах, як Польща чи Чехія, стали віддавати пріоритет більш просунутим європейськими напрямками, до яких можна безумовно віднести і Фінляндію. Суомі цілком підтримала європейську тенденцію старіння населення: середня тривалість життя в цій країні становить 79 років, а пенсіонерами в ній стає в 63 роки. Все більша частина працездатного населення не хоче виконувати важка фізична праця. Саме тому кожен сезон в фермерських господарствах та на фінських полях радо приймають іноземну робочу силу для сезонних сільгоспробіт.

Фахівцям знайти роботу в Фінляндії набагато важче, ніж сезонним робітникам. У цій країні дуже високий відсоток населення, яке має вищу освіту. Але влаштувавшись на роботу в одній з фінських компаній, можна отримати оплату європейського рівня, а також стабільність і впевненість у завтрашньому дні. Росіяни ж традиційно використовують Фінляндію в якості напрямку для трудової еміграції. Особливо це актуально для жителів Санкт-Петербурга і Ленінградської області, а також прикордонних з Фінляндією областей Російської Федерації, жителі яких часто перетинають фінський кордон з метою працевлаштування за межами батьківщини вже багато років поспіль.

Фінляндія довго була в складі Російської імперії, тому навіть її столиця Гельсінкі дещо нагадує Санкт-Петербург

Способи пошуку роботи

Існує два шляхи пошуку роботи в Фінляндії. Перший - скористатися послугами посередників, другий - спробувати знайти самостійно. Знайти робоче місце за допомогою посередника набагато простіше, особливо тим мігрантам, які вперше їдуть на роботу до Фінляндії. Але тут є дві проблеми: збільшення фінансової складової переїзду до Фінляндії на роботу, а також несумлінність самих посередників. Історія знає чимало прикладів, коли посередники просто-напросто не виконували своїх обіцянок. А гроші, які вони взяли авансом, їх клієнт просто втрачав, не отримуючи нічого натомість. Тому при роботі з компаніями-посередниками дуже рекомендується перевірити наявність у них реєстраційних документів, а також з'ясувати, чи зареєстрована дана компанія в міжнародній податковій системі, чи має вона в ній спеціальний ідентифікаційний номер (VAT-number), також бажано поцікавитися відгуками скористалися послугами цієї компанії раніше. Як правило, вартість посередницьких послуг досить висока. Якщо немає бажання або можливості самому займатися пошуком роботи, то тільки в цьому випадку варто вдатися до їхніх послуг.

При самостійному пошуку роботи доведеться зіткнутися з безліччю підводних каменів. Більшість прямих пропозицій від фінських роботодавців викладається в інтернет на фінському або англійською мовою, тому при подальшому співбесіді важливо буде володіти хоча б одним з них. Можливим виходом стане звернення до офіційного сайту фінського Міністерства зайнятості та економічного розвитку, на якому знайти підходящу роботу можна простіше. Також є велика кількість інших сайтів , Які дають перевірену інформацію про наявність вакансій на території Фінляндії. Можна звернутися до сайту Служби зайнятості і без реєстрації спробувати знайти на ньому вакансію, слідуючи підказкам.

Ще одним перевіреним способом знайти роботу в Фінляндії є спілкування з тими, хто вже неодноразово бував в цій країні на сезонних роботах або з тими, хто працевлаштований на постійній основі. В даному випадку є можливість отримати інформацію про вакансії, так би мовити, з перших рук. Значним плюсом подібного методу пошуку роботи є те, що можна дізнатися правду про справжній стан речей, умови праці та проживання, реальної оплати праці та інших нюансах.

Відео про працевлаштування в Фінляндії

Хто найбільш затребуваний на ринку праці

На сьогоднішній день на ринку праці Фінляндії дуже затребувані деякі професії. Жителі Суомі іноді просто не в змозі покрити дефіцит робочої сили за рахунок власних людських ресурсів. Практично ніхто з фінів не піде на сезонну роботу по збору врожаю або будь-яку іншу, де є потреба у важка фізична праця. При цьому такі роботи, як правило, оплачуються набагато нижче, ніж ті, які вимагають освіти і спеціальної підготовки (серед громадян Фінляндії дуже високий відсоток людей з вищою освітою). Заповзятливі фіни давно знайшли вирішення цієї проблеми за рахунок іноземних трудових мігрантів. Багато з тих, хто збирається відвідати Суомі з метою заробити, задаються питанням про те, чи є відмінність в оплаті праці для громадян країни і для іноземців. Як це не дивно, але іноземці не відчувають абсолютно ніякої дискримінації в заробітній платі.

сезонні роботи

Сьогодні найбільша кількість трудових мігрантів приїжджає до Фінляндії саме в якості сезонних робітників. У процентному співвідношенні їх кількість перевищує 60% від загального числа трудових мігрантів з Росії і України. Сезонні мігранти збирають полуницю і інші ягоди, трудяться в якості різноробочих в теплицях і на фермах. Як правило, бригади сезонних робітників формуються ще в країні проживання. Вони можуть найняти автобус, поїхати організовано поїздом або полетіти літаком. Зазвичай існує попередня домовленість з фінським роботодавцем, який чекає сезонних робітників і розраховує на них. Він заздалегідь підготував житло і організував харчування, позначив фронт робіт. Збір полуниці - нелегка праця. Робота починається приблизно о шостій ранку і триває близько восьми годин. Весь цей час доведеться працювати фізично, іноді практично не розгинаючись.

На збір полуниці в Фінляндію їде безліч трудових мігрантів

Тому перед прийняттям рішення про поїздку на сезонні сільгоспроботи слід уважно оцінити свої сили і стан здоров'я. Після обіду сезонні робітники можуть відпочити і понаслаждаться дивовижної краси фінської природою або відвідати найближче місто. Найбільші сільськогосподарські підприємства, які займаються вирощуванням полуниці, розташовані поблизу фінських міст Турку, Лахті, Хямеенлінна і Йоенсуу.

Можна також працевлаштуватися вахтовим методом на цілий сезон в фермерське господарство. Особливо цікаво це для тих, хто володіє певними навичками, знаннями і досвідом роботи в сільськогосподарських підприємствах на батьківщині. Робота у фермера більш різноманітна, ніж при зборі полуниці. Крім збору врожаю, тут є й інші можливості застосувати свій досвід: доглядати за тваринами, обробляти грунт, ремонтувати сільськогосподарську техніку, а також повноцінно працювати на ній, оскільки хороші механізатори, трактористи та комбайнери завжди в ціні. Найманим працівникам фермер організовує хороші умови проживання, є всі необхідні умови для повноцінного відпочинку, приготування їжі, також можна приймати душ і навіть паритися в сауні. В окремих випадках житло може бути безкоштовно, але найчастіше за нього доводиться платити, але недорого - всього близько 5 євро на добу. Якщо харчування організовується самим роботодавцем, то оплата житла, як правило, трохи підвищується. Зазвичай сільськогосподарські підприємства розташовуються далеко від великих населених пунктів, тому їх господарі регулярно організовують візити своїх сезонних робітників в магазини міста для придбання продуктів харчування та інших необхідних у побуті дрібниць.

Основними вимогами до сезонним робітникам є:

• вік сезонного робітника від 20 до 55 років;
• він повинен мати хоча б мінімальний досвід роботи в сільському господарстві;
• сезонний працівник не повинен мати серйозних проблем зі здоров'ям. Особливо не вітаються хвороби спини і хребта, гіпертонія, проблеми з серцем.

Які ще професії найбільш затребувані

Якщо говорити про тривалу зайнятості, то тут є цілий ряд професій, які сьогодні необхідні в різних сферах економіки Фінляндії.

Сьогодні найбільш затребувані співробітники в сфері комп'ютерних технологій. Це програмісти, професіонали в галузі захисту інформації та забезпечення безпеки комп'ютерних мереж. Комп'ютерна сфера сьогодні може похвалитися величезною кількістю вакансій з мінімальними вимогами до знання іноземної мови (досить тільки англійської). Сфера комп'ютерних технологій характеризується високою конкуренцією і величезною кількістю пропозицій послуг від висококласних фахівців в області IT-технологій.

У Фінляндії спостерігається хронічна нестача медичного персоналу всіх рівнів.

У Фінляндії дуже затребувані медпрацівники всіх рівнів підготовки

Можна говорити про брак як травматологів і хірургів, так і молодшого медичного персоналу: медсестер, санітарок і доглядальниць. В даному випадку потрібно добре знання фінської мови і нострифікація в Фінляндії документів про медичну освіту, якщо воно було отримано не в країнах Євросоюзу або, наприклад, в США.

В економіці Фінляндії досить затребувані фахівці хіміко-фармацевтичної промисловості. Для іноземних працівників даних професій також буде потрібно відносно непогане знання фінського або шведського мов.

Затребуваними є також такі спеціальності: працівники соціальної сфери, стоматологи, психологи, менеджери телефонних продажів, рентгенологи.

Серед робочих спеціальностей на ринку праці стабільно високий дефіцит кваліфікованих будівельників, автомеханіків, водіїв-далекобійників і водіїв громадського транспорту.

Кому не варто їхати працювати до Фінляндії

Є також ряд професій, досить затребуваних на батьківщині, але практично не застосовуються в Фінляндії. До них можна віднести:

• офісних працівників;
• монтажників електроніки;
• кравців;
• дизайнерів, художників;
• робітників на різних виробництвах;
• механіків деревообробної промисловості.

З найбільш повним списком затребуваних спеціальностей можна ознайомитися в одному з розділів сайту Міністерства зайнятості та економічного розвитку.

Чи можна працювати не за фахом і чи варто це робити

У Фінляндії, як і в будь-якій країні, багато низькокваліфікованої роботи. Але зазвичай вакансії подібного типу займають особи в статусі біженця або студенти, тому сьогодні російському або українському трудовому мігранту, який був на батьківщині, наприклад, інженером-технологом, отримати дозвіл на роботу і зайняти вакансію вантажника чи двірника дуже складно. Буде потрібно проживання в країні і знання мови. Роботодавець також потребують підтвердити кваліфікацію того ж вантажника чи двірника. Саме тому тим, хто має достатній рівень освіти і досвідом, не варто кидатися на першу-ліпшу роботу за будь-які гроші. Краще набратися терпіння, поліпшити своє знання фінського або шведського мови, мобілізувати всі навички, які можуть стати в нагоді для роботи в Фінляндії, знайти надійного роботодавця і підписати з ним контракт. Це буде набагато практичніше і вигідніше.

Не варто програмісту йти в сельхозрабочие в Фінляндії, краще почекати більш вигідну пропозицію

Хто і скільки заробляє

Оскільки саме можливість високого заробітку є наріжним каменем в ухваленні рішення про трудову міграцію в Фінляндію, то не можна не сказати про розмір заробітної плати в цій країні.

Працюючи в Фінляндії, кваліфіковані фахівці заробляють в місяць приблизно стільки:

• менеджер з продажу (електроніка, продукти, будматеріали і т. д.) - 2000-2500 євро;
• продавець-консультант в супермаркеті - 1400-2100 євро;
• водій на пасажирському транспорті - 2100-3100 євро;
• логістик - 1700-2100 євро;
• викладач в середньому навчальному закладі - 2900-3600 євро;
• IT-фахівець середнього рівня - 3200 євро;
• медсестра - 2900 євро;
• бухгалтер - 2700 євро;
• стоматолог 4600 євро.

Оплата некваліфікованої праці, як правило, знаходиться в наступних межах:

• різноробочий на сільгосппідприємствах - 1200-1600 євро;
• механік по ремонту автотранспорту - 1800-3000 євро;
• обслуговуючий персонал (готелі, ресторани, кафе) - 1300-1500 євро.

Заробіток сезонних робітників безпосередньо залежить від їх зусиль на плантаціях. Іноді це може бути фіксована сума з оплатою за годину (5-12 євро) або оплата по факту зібраної продукції від (1 євро за кілограм). Чим ефективніше працює сезонний робітник, тим більше він зможе заробити. Важливим фактором при сезонній роботі є також погодні умови, які в північній країні не завжди відрізняються комфортністю, а також обсяг врожаю, дозрілого на плантаціях в поточному році. З огляду на цих факторів говорити про будь-яке стабільному заробітку сезонних робітників не доводиться. Як правило, при вдалому збігу обставин сезонні робітники з Росії або України зможуть привезти додому близько 3-6 тисяч євро за три відпрацьовані місяці.

Зазначені розміри заробітних плат для представників різних професії мають на увазі суму до вирахування податків (bruttopalkka), в подальшому вона зменшиться на величину забраних податків і побічних витрат роботодавця на обслуговування працюючого у нього персоналу. «Чистий» зарплата в Фінляндії називається nettopalkka. Розмір прибуткового податку, який сплачується з зарплати, безпосередньо залежить від її розміру і є прогресивним. Але в Фінляндії існує і спрощена система оподаткування. Вона характеризується тим, що виплачується єдиний податок в розмірі 35% від розміру заробітної зарплати. Саме ця цифра є ставкою прибуткового податку. Праця більше 80% всіх трудових мігрантів в Фінляндії оплачується саме за такою схемою. Але оплачувати податки за цією системою є можливість лише у працівників, які мають робочу візу. Для сезонних робітників існує єдиний податок. Він дорівнює 510 доларам на місяць. Це означає, що щодня сезонні робітники повинні віддавати в казну Фінляндії по 17 доларів. Як правило, фінські фермери розраховуються готівкою зі своїм персоналом. Тому, як не дивно, в даному випадку податки просто не сплачуються. В окремих випадках фермери змушують своїх сезонних робітників відкрити рахунок в банку і отримати пластикову зарплатну картку, на яку і будуть перераховуватися зароблені гроші за вирахуванням податків. Але такі випадки, як правило, є рідкістю. Фінська влада протягом декількох років намагаються вести активну боротьбу з тіньовими зарплатами сезонних робітників, але поки що «віз і нині там».

Відео про зарплати в Фінляндії

важливі особливості

У Фінляндії дуже важлива роль профспілок, тому всі вимоги фінського трудового законодавства, як правило, дотримуються неухильно. Законами Фінляндії визначена тривалість робочого дня о 8 годині. У тиждень це становить 40 годин. За вимогами законодавства на кожному робочому місці повинен бути присутнім графік роботи, що визначає час її початку і закінчення, а також період відпочинку співробітників. Роботодавець самостійно веде облік робочого часу свого персоналу. Найманим працівникам бажано вести для себе паралельний облік, щоб уникнути можливих неточностей. У Фінляндії закони не визначають мінімальний розмір заробітної плати. Тому поняття «мінімальна заробітна плата» в цій країні просто відсутня, що давольно нехарактерно для країн Європейського Союзу. Для тих, хто працевлаштований в Фінляндії на підставі робочої візи категорії C, розмір заробітної плати встановлюється колективним договором на підставі професії і кваліфікації. За понаднормові роботи існують надбавки: за перші дві години надурочних робіт рівень оплати вище на 50%, а в наступні години оплата підвищується в два рази.

Середня зарплата в Фінляндії - 3200 євро на місяць.

Фінське трудове законодавство такоже візначає відпочинок найманими працівника в півгодіні, если длительность робочі дні триває НЕ менше шести годин, за добу ВІН винен відпочіваті 11 и более годин, а в тиждень - 35 годин и более. Якщо трудові відносини найманого працівника і фінського роботодавця тривають менше одного року, то чергову відпустку надається з розрахунку двох днів, зароблених до відпустки, протягом трудового місяці, а при більш тривалих трудових відносинах цей період складе вже 2,5 дня. Законодавство не передбачає заміну відпустки грошима. Це можливо лише в тому випадку, коли трудові відносини перериваються, незалежно від того, що послужило цьому причиною.

Необхідність володіння фінським або шведською мовою визначається тією спеціальністю, за якою трудовий мігрант влаштовується в Фінляндії. Наприклад, для медичного персоналу це вимога вкрай важливо, а для програмістів не є критичним. У Фінляндії широко поширена англійська, яку розуміють практично всі. Тому на комунікативному рівні можна використовувати і його, але для офіціантів, персоналу готелів або водіїв таксі знання одного з державних мов Суомі є принциповим.

У Фінляндії, крім фінського, статус державної мови має також шведський.

Плюси и мінусі

Переваги та недоліки роботи в Фінляндії:

Робоча віза до Фінляндії

Громадянам країн СНД, які виявили бажання працювати в Фінляндії на тривалій основі, буде потрібно оформити трудову візу. Для цього фінський роботодавець повинен дати документальне підтвердження наявності вакансії для конкретного претендента. На підставі цього документа в дипломатичному представництві Фінляндії в Росії або Україні аплікант подає прохання про відкриття йому робочої візи. Разом із заявою йому необхідно подати відповідний пакет документів, який є стандартним при відкритті робочої візи в усі країни Європейського Союзу. Заява розглядається протягом двох тижнів. Виняток можуть становити випадки, коли виявлена ​​нестача певних документів або некоректна інформація в них. Якщо трудова віза оформляється в візовому центрі, то його послуги обійдуться в 30-35 євро. При необхідності термінового відкриття робочої візи слід сплатити більш високий консульський збір, що становить 70 євро. У цьому випадку заява розглядається в триденний термін. Вартість отримання робочої візи до Фінляндії складає близько 500 євро. Вона є одночасно дозволом на роботу і проживання в Фінляндії.

Так виглядає дозвіл на роботу в одній з фінських компаній

Робочу візу можна продовжити на території Фінляндії, якщо, наприклад, був продовжений трудовий контракт з фінським роботодавцем. Продовження робочої візи не є великою проблемою. Для цього необхідно надати доказ необхідності більш тривалого перебування на території Фінляндії в ролі трудового мігранта, наприклад, пролонгований трудовий контракт. Клопотання про продовження візи подається в поліцейське управління за місцем проживання і роботи апліканта. Робоча віза до Фінляндії є терміновою, тобто вона обмежена тривалістю трудового договору. Робоча віза діє максимум один рік. У фінському імміграційному законодавстві передбачено виключення з правил перебування на фінській території для наступних категорій найманих працівників, період перебування і роботи яких не перевищить 3 місяців:

• для сезонних працівників, які зайняті збором врожаю на сільськогосподарських плантаціях;
• для членів екіпажу торгових кораблів, внесених в необхідні суднові реєстри їх здійснюють міжнародне плавання;
• для перекладачів, вчителів, лікарів та інших фахівців, які здійснюють трудову діяльність в Фінляндії за контрактом до 3 місяців.

Стажування в Фінляндії

У Фінляндії поширена практика для студентів. Безробітний теж може пройти практику на виробництві або сільгосппідприємстві, якщо він подасть заявку в фінське бюро зайнятості. Робоча віза на час стажування не буде потрібно (якщо її термін не перевищить три місяці). При проходженні практики іноземним здобувачем вакансії при підрахунку робочого часу стажування будуть враховуватися наступні нюанси: чи є у нього спеціальність, як довго він знаходиться без роботи, тривалість попередньої стажування на іншому підприємстві (якщо вона була) і так далі. Стажування в Фінляндії дозволить краще пізнати цю країну і умови роботи в ній, а також налагодити контакти з роботодавцями.

Бізнес-імміграція

Багато громадян Росії і України скористалися методом бізнес-імміграції до Фінляндії для отримання посвідки на проживання в цій країні. Фінська влада сприяють подібним емігрантам. При реєстрації або перекладу бізнесу в Фінляндію необхідно, щоб мінімальна зарплата керівника була менш 1500 євро на місяць, при цьому соцвиплати становитимуть 300 євро. При імміграції всієї родини дохід основного годувальника повинен зростати на 500 євро для кожного з її матеріально залежних членів. Фінське законодавство допускає податкові канікули для недавно зареєстрованих підприємств компаній протягом півроку. Власник зареєстрованої фірми і члени його сім'ї отримують посвідку на проживання терміном на один рік. Він може бути продовжений за умови позитивного балансу діяльності фірми і сплати всіх податків.

Для порушників імміграційного законодавства дорога до Фінляндії буде закрита надовго

Санкції для порушників

Імміграційна поліція Фінляндії строго стежить за дотриманням імміграційних законів цієї країни і бореться з нелегальною трудовою міграцією. Закони Фінляндії визначають нелегальну імміграцію в якості кримінально караного діяння. При виявленні нелегальних трудових мігрантів покарання не уникнути як їм, так і їх роботодавцям. Обидві сторони будуть покарані у вигляді великого штрафу, при обтяжуючих обставинах можна провести до двох років у фінському виправному закладі. Після оплати адміністративного штрафу або виконання громадських робіт (при неможливості заплатити штраф) нелегал буде депортований з країни з подальшою забороною на перетин фінської кордону протягом 10 років.

Працевлаштування в Фінляндії - прекрасна можливість познайомитися з цією прекрасною північною країною і отримати необхідні навички роботи в країні ЄС, які зможуть стати в нагоді в майбутньому. Для успішної реалізації проекту «Робота в Фінляндії» слід ще перед поїздкою ретельно ознайомитися з правилами роботи в Суомі.